做木匠时，他是一名出色的木匠；做营业员时，他是地区的劳动模范；做铝合金门窗时，他是后生仔慕名学艺的对象；做淋浴房时，他创立的工厂成为世界上产能最大、出品最精，设计最新的企业之一，也许，没有“之一”。
他是危五祥。
如果不是“中国卫浴三十年脊梁人物”、“改革开放40年卫浴行业拓荒牛．功勋人物”等重磅荣誉不断刷屏，平时的他乐意隐在光环之后，如其言——“我只是一个勉强合格的工人”。
绝对实力铸就世界级影响力
理想的淋浴房在全球中高端淋浴房市场的影响力到底多大？摒弃那种注水式的“卖家秀”，数字最有说服力。
理想企业平均每年设计的新产品达100个以上，并获得国内外专利299项；
理想企业有927个产品通过欧洲品质认证；
理想企业为圣戈班、安达屋等欧洲前五大建材销售商设计和制造淋浴门产品，2017年产销总量达77万套。
从免打孔粘合技术、玻璃内平式镶嵌技术、金属包裹PVC胶条技术，理想都是世界上首创，截至2018年5月，理想在淋浴房快速安装领域的发明申报总量就占了全欧洲过去5年专利申报总量的65%。
准确地说，理想就是淋浴房行业的“华为”和“格力”。不算电信设备，华为前面还有三星和苹果需要赶超，而理想已俨然在产能规模上登顶“珠峰”，这意味着危五祥和他的理想军团要做的，已不再是追赶，而是要自我超越。
企业文化，身正为范
励志的企业是不缺故事的，甚至也不缺对其商业模式的解读，如果还有机会，甚至可以和危五祥在理想纯粹简约的展厅里喝一杯下午茶，然后你会在危五祥的轻言慢语中发现，理想其实是一家被淋浴房“耽误”的文化企业。与某些地方的企业文化只存于画册上的一个P不同,在理想，没有人在空谈企业文化，但企业文化却无处不在。
有人会说，企业文化还不就是老板文化？这话没毛病。习惯酒桌上搞定一切，酒文化必然自成一家；把“兄弟”经常挂嘴边，少不了江湖文化；把炒作当万能，动不动“营销赋能”，那是忽悠文化……
危五祥推崇的是正派文化。
危五祥说，无法想象，一个不爱自己国家的人，会热爱自己的企业，会热爱自己的事业，会制造出精良的产品！
工业学大庆时代的“三老四严”精神（要当老实人，说老实话，办老实事；对待工作，要有严格的要求，严密的组织，严肃的态度，严明的纪律），在理想被视若至宝。
在一个人人唯恐赶不上潮流的时代，理想把雷锋肖像郑重挂在醒目位置，对危五祥而言，雷锋所代表的“做好人好事”永不过时。
在唯才是举，品性和道德“只不过是私生活”的今天，他对违背公序良俗的员工，不但敢管，而且还管到底——如果屡教不改，哪怕资历再老，水平再高，也会被毫不迟疑请出理想。
所以，危五祥的世界，不缺敬佩眼光，也有好奇的眼神。他既被尊为淋浴房行业“大佬”，也是不合时宜的“怪人”。
好在危五祥的世界太简单，不会对荣誉过于自喜，也不会因某些人的不理解而纠结。
简单做人，用心做事
危五祥的一天从清晨的一碗粥开始。用完早餐，先驱车到理想的南海狮山基地。在狮山工作到中午，如果没空坐下来正正经经吃饭，则会叫司机打包点吃的，在直奔高明基地的车上解决，到了高明，继续连轴转。每天都要到南海和高明两个基地上班，几乎天天如此。夜晚回家后，或研读传统文化经典，或让白天的工作思绪继续“飞一会儿”——危五祥在床头一直放着纸笔，“每当一有灵感，我会立马用笔把它记录下来”。
没有奢侈的行头，没有固定办公室，没有灯红酒绿的应酬，危五祥是企业家群体中的“三无人员”。2016年12月6日，这位“三无人员”专程被请到了德国应用科技大学做演讲。把Made in China放在欧洲的货架上不易，要让高傲的日耳曼人洗耳恭听中国企业家的演讲，更难！
这个世界上有两种企业，一种是大多数的普通企业，以追求销量、利润为目的；另一种是极少数的企业，以使命、愿景、核心价值观为驱动。理想显然属于后者。
是舍是求，只在一念间。或急于追求世俗功利，最后身心俱疲，或志存高远，选定一份事业静心做透——在理想与现实的交汇处，危五祥擎起信念的红旗，将理想进行到底！
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